Profesional de Apoyo Gestión Social, Departamento de Servicios a Personas, Región de Los Ríos [Chile]


 

Descripción empresa:
Con 31 años de experiencia, Integra cuenta con más de 1.200 jardines infantiles y salas cuna gratuitos en todo Chile y donde más de 90 mil niños y niñas reciben una educación parvularia de calidad a través de un proyecto educativo que considera la participación activa de los equipos de trabajo, las familias y la comunidad, en un entorno acogedor, diverso y protegido. Más de 25 mil personas, en su mayoría mujeres técnicas y profesionales, trabajan para que niños y niñas aprendan jugando felices y transformen el mundo.

Integra es uno de los principales prestadores de educación parvularia en Chile, es una institución de derecho privado sin fines de lucro, que pertenece a la Red de Fundaciones de la Presidencia.

Misión del cargo:
Profesional de Apoyo Gestión Social, Departamento de Servicios a Personas, Región de Los Ríos

Funciones del cargo:
  • Cargo: Profesional de Apoyo Gestión Social
  • Departamento: Servicio a Personas
  • Dirección Regional: Los Ríos
  • Horario: 08:30hrs. a 17:30hrs.
OBJETIVO DEL CARGO
Apoyar la gestión del Dpto. de Servicio a Personas, a través del diagnóstico, diseño, implementación y evaluación adecuada de procesos de intervención social, destinados a mejorar la calidad de vida de trabajadoras(es), con énfasis en las personas, en la gestión de los recursos y redes de apoyo, favoreciendo las condiciones de espacios protectores, seguros y de bienestar para niñas(os)

PRINCIPALES FUNCIONES: (3)
  • Atender, evaluar, gestionar y derivar en caso que corresponda, casos sociales de trabajadoras(es), realizando informes sociales o informes para posibles traslados impostergables
  • Asesorar en temáticas de beneficios sociales y previsionales, programas y convenios a trabajadoras(es) y sus familias, con el propósito de contribuir al mejoramiento y/o transformación de la calidad de vida de los trabajadores(as) y sus grupos familiares
  • Implementar, en coordinación con nivel central, proyectos, programas, estrategias y/o acciones que promuevan la temática de género, articulando redes internas como externas, a fin de gestionar lo necesario para ello
REQUISITOS:
1. Título profesional de Trabajo Social o Asistente Social, de Institución reconocida por el Ministerio de Educación
2. Deseable Postítulo/Diplomado en Recursos Humanos, Administración de Personas, Perspectiva de Género, Inclusión laboral, Políticas Publicas o similar
3. Tres (3) años en el ejercicio de la Profesión
4. Un (1) año en cargos similares, con experiencia en trabajo en red
5. Conocimientos específicos: Clima laboral, Manejo de contención e intervención en crisis, Gestión del cambio, Atención y contención de casos sociales, Red Pública, Sistema protección social, Enfoque de género
6. Manejo de herramientas M. Office (Excel nivel intermedio)
7. Disponibilidad para trabajos en Terreno

Sueldo: $1.662.771 + 4%

IMPORTANTE: Debe completar los apartados, responder las preguntas del aviso y cargar los documentos que se soliciten. Las postulaciones con información incompleta, podrán ser descartadas.

RECEPCIÓN DE POSTULACIONES HASTA EL 25 DE MAYO DE 2022

Requisitos:
Título de Trabajador/a Social o Asistente Social
Tres (3) años de experiencia en el ejercicio de la profesión
Un (1) año de experiencia en cargo similar
Manejo de herramientas office
Conocimiento en Clima Laboral, Contención e intervención en crisis
Conocimiento en Gestión del Cambio, Atención y contención de casos sociales

Condiciones Oferta:
Sueldo neto mensual: 1662771

Beneficios:
  • Asignación de bono para almuerzo, mediante tarjeta de alimentación.
  • Veinte (20) días hábiles de vacaciones. (Previo Contrato Indefinido).
  • Seis (6) días Administrativos (Previo Contrato Indefinido).
  • Seguro de Salud Complementario (Previo copago en Servicio de Bienestar).
  • Afiliación Caja de Compensación.
  • Sueldo base: $ $1.662.771.
  • Asignación de zona 4%


 

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